Несколько слов о футболе
Авторы от ЗАО “Рокса”: Владимир Живулько, первый заместитель Генерального директора, страстный болельщик. Екатерина Николайчук, руководитель группы маркетинга, летописец команды, болельщица, мастер спорта международного класса. Геннадий Мухин, начальник отдела, играющий тренер и капитан команды. Дмитрий Китченко, Генеральный директор, организатор и болельщик. Александр Просветов, менеджер, член команды. Александр Поляков, начальник отдела, болельщик, организатор, мастер спорта.
Монтаж и литературный дизайн Юрия Пахомова, консультанта КЦ “ШАГ”.
В. Живулько: У нас есть один партнер-конкурент, Юшин Костя, который помешан на футболе. И он все время спорил с нашим начальником отдела Мухиным Геннадием. А Геннадий тоже заядлый футболист…
Е. Николайчук: Когда мы открывали этот офис, был банкет. Мы пригласили гостей…
Д. Китченко: И на этой встрече мой давнишний друг, он же партнер и конкурент, Константин Юшин, руководитель компании “Инициатива 93”, завел с господином Мухиным, начальником производственного отдела, разговор…
Е. Николайчук: Дело в том, что пока хозяева и гости веселились, Геннадий Николаевич Мухин и директор “Инициативы 93” ухаживали за одной из наших красавиц. И Мухин тогда предложил: давай мы с тобой выйдем на футбольное поле и поглядим, кто из нас мужчина!
Г. Мухин: Я так ему и сказал: Константин Владимирович, вот ты куда-то там ездишь, болеешь за “Спартак”, машешь флагом, кричишь. Но я знаю, что ты где-то еще и сам играешь в футбол. Давай сделаем так: ты соберешь команду на своей фирме, я соберу на своей…
Д. Китченко: Проходя мимо, я услышал их спор и бросил такую мысль: я поеду завтра, куплю кубок, а вы его разыгрывать будете. Ну и они, вроде, успокоились. На следующий день я поехал по делам в магазин и, проходя мимо ювелирного отдела, случайно вспомнил об этом обещании. Взял, да и купил первый наш кубок — тарелку, вон она стоит. А купив кубок, к нему надо было сделать и все остальное: организовать турнир, купить форму, снять зал, собрать команду. Мухин, как инициатор, в компании у нас всем этим занялся…
А. Просветов: И мне сказали тогда: молодой человек, давай готовься, тренируйся, бегай, прыгай, по мячу учись попадать. Честно говоря, это было так спонтанно… Будто искра какая-то пробежала. И оказалось, что кроме работы нас интересует и объединяет еще что-то — и это просто здорово!
Г. Мухин: “Инициатива 93” — наш партнер и конкурент. Скорее даже конкурент. Приятно все-таки приложить их в очередной раз не только в работе, но и на площадке. Показать, что мы — фирма-лидер. Хотя когда мы собирались в первый раз, я еще не представлял себе, кто у нас что умеет.
В. Живулько: Мы арендовали зал и провели первый кубок Вызова. Всем жутко понравилось.
Д. Китченко: Одно дело, когда кто-то чужой играет. А тут — свои! Ощущение приблизительно то же, что у родителей, которые приходят на игру школьных команд. Когда играют твои — ты и болеть начинаешь совсем иначе.
В. Живулько: И захотелось нам уже не просто с одной фирмой сыграть, а сделать турнир.
Г. Мухин: Мы организовали турнир “Кубок РОКСА-2000” с участием восьми команд, который в результате тоже стал ежегодным.
В. Живулько: Турнир прошел «на ура». Приехали все с женами, с детьми, болели за своих целыми семьями. В ход пошли дудки, трещотки, свистки. Все перезнакомились, замечательно все было. А то работаем вроде вместе, а семей не знаем, жен не знаем, дети друг друга не знают. Хочется же и наши личные связи упрочить.
А. Поляков: С тех пор ни одного турнира мы еще не проиграли…
Г. Мухин: Победа — это всегда большой общий эмоциональный всплеск. Потом он постепенно сходит на нет. Но мы продолжаем тренироваться, всей командой собираемся раз в неделю. Это очень помогает: ребята друг друга поддерживать во всем начинают, прививается командный дух.
А. Просветов: Я отвожу душу, когда прихожу к Геннадию Николаевичу на тренировку. Эти два часа я весь отдаюсь футболу. Напрочь забываю о любых сложностях. Побегаешь, попотеешь, вымотаешься, душ примешь — и ты уже другой человек!
Д. Китченко: С одной стороны, персонал отдыхает, а с другой — я почувствовал вкус какого-то имиджевого роста. Рост имиджа вширь, а не в высоту. На словах это трудно объяснить. Но компания, которая имеет что-то кроме бизнеса, всегда имеет более высокий статус и ценится намного выше даже среди конкурентов. “Норильский никель” держит футбольную команду. “Норильский никель” знают все. Мы играли с “Норильским никелем”. Мы участвовали в кубке “Спартака”. Мы можем спокойно предъявлять такие факты. Это хороший, глубокий маркетинговый ход. Дорогой? Ты поразишься, насколько дешево это стоит!
В. Живулько: Я считаю, что любая компания может найти 500 долларов, чтобы организовать турнир. Аренда зала - 200 долларов в день. Турнир по мини-футболу проводится за день. Плюс детям трещотки, напитки — еще 100 долларов. Мы заказали форму для команды с фирменной символикой за 400 долларов, но это разовая затрата. А какой кубок — это зависит от амбиций компании. Наш, я считаю, очень красивый. Он обошелся нам в 400 долларов. Итого не бог весть какие деньги.
Д. Китченко: А польза от этого — в деньгах ее даже не оценишь.
В. Живулько: Это недорогое мероприятие, но эффект от него поразительный. Само событие очень яркое. Потом сколько уж времени пройдет, а люди все обсуждают, вспоминают, фотографии разглядывают.
Г. Мухин: Позавчера я просидел до двух ночи — просматривал видеозаписи наших игр. Потрясающе интересно!
В. Живулько: И на имидж компании хорошо работает. Кто не знает, сколько это стоит, думает: если компания может себе такое позволить, значит это очень солидная и богатая компания. Многим даже в голову не приходит, что это и им по карману.
Г. Мухин: В нашей сфере бизнеса такого еще никто не делал. Приятно быть первым, организовать, придумать — да еще победить.
Д. Китченко: В работе с коллективом всегда нужны маленькие гирьки, чтобы уравновешивать возникающие перекосы. Когда люди чем-то перегружаются. Слишком много работы. Или слишком мало работы. Или еще что. И тогда необходим выплеск, разрядка. В большинстве компаний организуют застолья и другие мероприятия, связанные с принятием алкоголя. Я таких вещей не люблю, от них больше вреда, чем пользы. По мне лучше что-то более веселое, спортивное и… безалкогольное. Футбольный турнир срабатывает так же, как и общая пьянка. Эмоциональный выход тот же: люди остаются, спорят, беседуют. А уж если результат хороший, то и настроение великолепное. И потом остаются фотографии, кубки. Ими же похвалиться можно. Любому сотруднику в душе хочется похвалиться своей компанией. Я работаю в компании, которая выиграла то-то! Неважно, большая это компания или маленькая. Хочется!
А. Поляков: Человек спортивного склада чем отличается от других? Он умеет переступить в себе страх, переступить боль. Потому что надо мне тебя победить обязательно! Обойти, перепрыгнуть, что хочешь надо сделать, но обязательно быть первым! Это не может не привести к результатам и в работе. Желание сделать лучше, быстрее, обогнать, обойти — в том числе и в бизнесе. Воспитывает эти качества спорт. Ребята, которые играют в команде, — они и в работе одни из лучших. Им не все равно. Они болеют за команду. Они болеют за “Роксу”.
А. Просветов: На поле нет ни начальников, ни подчиненных. Есть команда. Когда играешь в футбол — раскрепощаешься. И крикнуть можно, и ругнуться. Я никогда на работе не назову начальника по имени. А на поле — и Гена, и Николаич, и на ты, и толкнешь его.
Г. Мухин: На работе что-то можно в себе подавить. Или искусственно усилить. В игре этим заниматься некогда. Там же все на пределе и все подчинено одному — вот этому мячику круглому. Меньше самоконтроля, и человек проявляется полнее, ярче!
А. Просветов: Футбол сближает людей. Вдруг понимаешь, что начальник твой — не бука, а обыкновенный нормальный мужик. Что с ним можно поиграть в футбол. А если выиграешь, можно и шампусика вместе из этой вазы выпить. Очень важно, когда ты можешь общаться на равных, не чувствуя себя маленьким человечком. Отрываться надо! Всем! Неважно, кто ты — монтажник или владелец фирмы. Я повторюсь: не работой единой жив человек. Потому что без разгрузки этой может просто крыша съехать.
А. Поляков: Существует старая, не футбольная даже, а спортивная традиция. После победы кубок наполняется шампанским, и вся команда отпивает по глотку. То, что вы видите на фотографиях, — это официальное торжество. Но представьте себе, как эти ребята, мокрые и счастливые, идут затем в раздевалку — и там происходит выплеск эмоций. Они еще не отошли от игры, еще ругаются и спорят — и Генеральный директор приходит к ним с кубком, поздравляет их…Кубок идет из рук в руки… Это такой волнующий и торжественный момент! Замечательное событие, просто можно позавидовать!
Издательство: Издание «Жизнь Бизнеса» 9 апреля 2002Материалы:
Отзывы
СледующийХочу отметить высокий профессионализм консультантов Консалтинг-Центра «ШАГ» и надеюсь на дальнейшее успешное сотрудничество. Читать целиком →
Начальник Управления привлечения и развития персонала АО СУЭК А.Представительство коммандитного товарищества «Доктор Вильмар Швабе Гмбх &Ко.КГ» выражает благодарность Владимиру Хомутову, партнеру Консалтинг-Центра «ШАГ» за проведенный тренинг «Финансы для нефинансовых менеджеров». Читать целиком →
Глава представительстваЯ могу смело сказать, что на сегодняшний день идеальным помощником для перестройки взглядов и подходов существующего менеджмента компании в правильное русло выступает Консалтинг-Центр «ШАГ». Читать целиком →
Генеральный ДиректорРуководство ООО «Центр-Процессинг» обратилось в Консалтинг- Центр «ШАГ» в тот момент, когда нам понадобилась внешняя оценка управленческого и профессионального потенциала наших сотрудников. В соответствии с нашим запросом консультанты КЦ «ШАГ» провели ассессмент топ-менеджеров компании и подготовили персональные резюме. Читать целиком →
Генеральный директорМы довольные Компанией ШАГ и рекомендуем рассмотреть их для сотрудничества. Если ко мне обратятся представители среднего и крупного бизнеса, я рекомендую сотрудничество с Компанией ШАГ. Читать целиком →
Генеральный директорОпираясь на позитивный опыт, полученный в ходе проведения вышеупомянутого маркетингового исследования, Банк «Петрокоммерц» рекомендует Консалтинг-Центр «ШАГ» в качестве компании, способной провести сложные многоуровневые исследования рынка, подготовить аналитический материал, необходимый в условиях объективного дефицита рыночной информации. Читать целиком →
Первый Вице-Президент ОАО Банк «Петрокоммерц»Мы рекомендуем Консалтинг-центр "ШАГ" как профессиональную команду консультантов по управлению. Читать целиком →
Генеральный директорМы рекомендуем Консалтинг-Центр «ШАГ» как профессиональную команду специалистов по управлению бизнесом, качественно и в срок решающую поставленные перед ней задачи. Читать целиком →
Вице-Президент-начальник Департамента регионального бизнесаОпираясь на позитивный опыт, полученный в ходе проведения вышеупомянутых работ, «Элекснет» рекомендует Консалтинг-Центр «ШАГ» в качестве компании, способной не просто получить необходимый заказчику ближайший результат, но и решить поставленную перед ним задачу, исходя из стратегических перспектив развития бизнеса. Читать целиком →
Генеральный директор ООО «Элекснет»Следует отметить, что консультанты фирмы "ШАГ" используют уникальные формы и методы работы, которые не только обеспечивали им достижение желаемого результата в чрезвычайно короткие сроки, но и приводили руководство Корпорации к решениям, максимально удовлетворяющим всех участников. Читать целиком →
ПрезидентРабота была выполнена тщательно и качественно, без заметных помех рабочему процессу. Результаты работы существенно расширили понимание руководством и всем персоналом компании имеющихся проблем и задач, и стали важным подспорьем в проводимой нами реорганизации. Читать целиком →
Президент ЗАО «Страховое Акционерное Общество Россия»САО РЕСО-Гарантия пользовалось услугами Консалтинг-Центра "ШАГ" дважды, в 2011 и в 2021 гг., для проведения конкурсов на лучшего сотрудника бэк-офиса. Читать целиком →
Директор по персоналу Страхового общества РЕСО-ГарантияООО «Г.А.И.» благодарит Консалтинг-Центр ШАГ и персонально Елену Кисель, выполнившую для нас этот запрос. Мы рекомендуем ШАГ как компанию, способную на высочайшем уровне решать задачи по подбору кандидатов на высшие менеджерские позиции. Читать целиком →
Генеральные директор ООО «Г.А.И.»В прошлом мы привлекали Консалтинг-Центр «ШАГ» для решения задач развития бизнеса, теперь мы можем рекомендовать их и как профессионалов в области закрытия бизнеса. Читать целиком →
Президент Группы компаний «Ведис»На основе нашего опыта сотрудничества хотелось бы пожелать чётче формулировать проблемы и проявлять большую смелость и настойчивость в предложениях по улучшению, быть категоричнее в достижении поставленных целей. Читать целиком →
Генеральный ДиректорМы надеемся, что Ваша компания продолжить работу в данном направлении и обратит свое внимание на стремительно растущий рынок АСКУЭ в России и за рубежом. Читать целиком →
Главный специалистКонсалтинг-Центр «ШАГ» характерен высоким, в целом, интеллектуальным уровнем своих сотрудников, широко известных в среде родственных организаций, а также, наряду с наличием собственных методик и процедур, отличным пониманием условий бизнеса в России и проблем своих заказчиков. Читать целиком →
Генеральный директор ЗАО «РОКСА»Мы высоко ценим "Шаг" за практические знания и опыт, за умение приводить разные группы людей к цели, за творческую организацию принятия решения, за честность и порядочность. Читать целиком →
Генеральный директор ООО «Финансово-промышленная корпорация САТОРИ»ООО "Организатор" высоко оценивает практическую полезность поведенной Консалтинг-Центром "ШАГ" работы и рекомендует этот опыт к использованию при реализации градостроительных объектов. Читать целиком →
Генеральный директорНастоящим руководство компании ЗАО Энергосистемы и технологии выражает свою благодарность Евгению Николаевичу Емельянову - руководителю и владельцу консалтинговой компании ШАГ за тесное и плодотворное сотрудничество. Читать целиком →
Генеральный директорМы начали работать с КЦ ШАГ в конце 2009 года. К этому времени был достигнут предел роста компании как чисто розничной сети. В результате анализа состояния дел в компании было принято решение о необходимости постановки системы активных продаж. Читать целиком →
Генеральный директорВыражаем искреннюю благодарность и признательность специалистам КЦ ШАГ за ответственный и профессиональный подход к работе, открытость в сотрудничестве, за умение построить работу в режиме многозадачности, тем самым давая возможность получить огромное удовольствие как от процесса, так и от результата. Читать целиком →
Генеральный директор компании O`STINКомпания ЗАО "Стройдепо" в лице Генерального директора довольна результатом сотрудничества и рекомендует Консалтинг-Центр "Шаг" коллегам по рынку. Читать целиком →
Генеральный директорКонсалтинг-Центр "ШАГ" провел стратегическую сессию для нашей Компании. Это было не банальное мероприятие. Мы не просто сформулировали свою стратегию, мы ее нашли. Перебороли стереотипы, увидели заблуждения и нашли в итоге точный ответ, как за короткий срок значительно повысить эффективность и размеры нашей компании. Читать целиком →
Генеральный директорРекомендую компанию Шаг как честных и порядочных партнеров, всегда соблюдающих условия договоренностей и занимающих твердую позицию по отношению к обсужденным договоренностям, в моем случае - всегда отстаивающую мою сторону как акционера компании. Также считаю компанию Шаг одним из наиболее профессиональных российских консультантов в области розничной торговли. Читать целиком →
Акционер компаний "Старик Хоттабыч" и "Стройдепо"Опираясь на позитивный опыт, полученный в ходе проведения вышеупомянутых работ, «МСС-Старт»рекомендует Консалтинг-Центр «ШАГ» в качестве компании, способной помочь Заказчику развернуть организацию в нужную сторону и получить запланированный результат. Читать целиком →
Генеральный директор ЗАО «МСС-Старт»Рекомендую Консалтинг-Центр "ШАГ", как команду профессионалов, способных качественно решать задачи проведения структурных изменений в бизнесе, оказывать консалтинговую поддержку не только в проектировании и планировании изменений, но и в реализации конкретных решений, оперативно и гибко реагировать в ходе проекта на изменения задач и приоритетов Заказчика. Читать целиком →
Генеральный директорЯ могу рекомендовать специалистов Консалтинг-Центра "ШАГ" как грамотных профессиональных консультантов в области маркетинга. Читать целиком →
Директор по маркетингу и рекламе сетиКомпания «Снежная Королева» рекомендует Консалтинг-Центр «ШАГ» как высокопрофессионального и надежного партнера. Читать целиком →
Генеральный директорТоп-менеджеры проекта «SEPHORA» готовы порекомендовать Консалтинг-Центр «ШАГ», как команду профессионально работающих менеджеров, обладающих необходимыми знаниями в области маркетинга и маркетинговых исследований. Читать целиком →
Генеральный директорКомпания «СПОРТМАСТЕР» рекомендует привлекать Консалтинг-Центр "ШАГ" при планировании ассортиментной стратегии и при работе с товарным портфелем. Читать целиком →
Директор Коммерческого Управления Компании «СПОРТМАСТЕР»Руководство компании "Спортмастер" считат, что со всеми поставленными задачами Консалтинг-центр "Шаг" справился полностью в оговоренные сроки. Особо хотелось бы отметить очень внимательное отношение во время работы со стороны специалистов Консалтинг-центра "Шаг" к особенностям и традициям, существующим в нашей компании. Читать целиком →
Председатель Совета директоров Компании «Спортмастер»Руководство "М.видео" считает, что порученная консультантам работа была выполнена на высоком профессиональном уровне, и выражает благодарность Консалтинг-Центру "ШАГ". Читать целиком →
Управляющий Торговой Компании М.ВИДЕОГруппа Компаний "Топсервис" хотела бы выразить благодарность Консалтинг - Центру "ШАГ" за предоставленную работу по подготовке "Соглашения совладельцев Группы Компаний "Топсервис". Читать целиком →
Президент ГК "ТопсервисНаша совместная работа отличалась большой продуктивностью и вместе с тем органичностью проводимых изменений. Благодарим руководство и персонал "Шага" за искреннюю вовлеченность в дела нашей компании. Читать целиком →
Генеральный директорПолезным для нас оказались знакомства с партнерами Консалтинг-Центра «ШАГ»: компаниями, работающими в области ИТ, а также креативного продвижения услуг и продуктов компании через корпоративное видео. Одно из этих знакомств вылилось в продолжительную и очень эффективную работу. Читать целиком →
Учредители Компании «Лига»Результаты проведенной оценки оказались в высшей степени полезными и практичными, и теперь мы используем их в текущем управлении компанией, при организации обучения и при принятии кадровых решений. Читать целиком →
Исполнительный директорКомпания OSTIN рекомендует Консалтинг-Центр «ШАГ» как надежного партнера при разработке и проведении Центра оценки (ассессмента), выполняющего работы своевременно и на высочайшем качественном уровне, умело сочетая собственные методики и наработки Заказчика. Читать целиком →
Директор по персоналу ООО «Остин»Провели большую работу и помогли разрешить, казалось бы, неразрешимое противоречие между двумя равнозначными партнерами, что вылилось в соглашение собственников, которое сняло все вопросы и позволило спокойно заниматься развитием компании, не тратя времени и нервы на выяснение взаимоотношений Читать целиком →
Управляющий группой компаний ООО «Наша игрушка»Благодарю Евгения Николаевича Емельянова и Любовь Максовну Горбунову, Партнеров Консалтинг-Центра «ШАГ», за помощь в переосмыслении ведения моего бизнеса. Читать целиком →
Владелец сети обувных магазинов «Лапоток»Консалтинговый центр ШАГ нам помог не только найти такого опытного сотрудника, но и расположить его к ГК Л'Этуаль. Помог найти мотивацию для смены работы и трудоустройства к нам. Ведь headhunting это не только поиск, но и успешное переманивание. Читать целиком →
ЗАО «Смарт Лоджистик Групп» планирует продолжить сотрудничество с консультантами «ШАГ» вплоть до полной реализации предложенного ими плана оптимизации бизнеса нашей операционной компании. Читать целиком →
Финансовый директор ЗАО «Смарт Лоджистик Групп»Полученный позитивный опыт позволяет ЗАО «Смарт Лоджистик Групп» рекомендовать Консалтинг-Центр «ШАГ», как команду профессионалов, способных в сжатые сроки увидеть суть проблемы и предложить смелые, но реалистичные пути её решения. Читать целиком →
Пресс-служба ЗАО Смарт Лоджистик ГруппПо итогам работы Консалтинг-Центра «ШАГ» мы кардинальным образом изменили наш подход к управлению разными бизнесами, входящими в Группу компаний. Читать целиком →
Со-президент Группы Компаний «Элфор»Step trained our Customer Service team, who is forcing the pace in telco service innovation, with the advantage of being able to focus on a particular market or segment of market with new infrastructure, new supporting systems and carefully selected staff. Читать целиком →
Customer Support ManagerРуководство Бизнес-Центра СП «АРТЕЛ» рекомендует живую по форме, профессиональную и качественную по содержанию работу Консультативной фирмы «ШАГ» руководителям коммерческих организаций, работающих на российском рынке. Читать целиком →
Генеральный управляющийОплата работы наших продавцов была поставлена в прямую зависимость от качества работы с клиентами, таким образом, ежемесячные отчеты «ШАГа» стали частью технологического цикла нашей Компании. Читать целиком →
Директор Департамента по управлению розничной сетьюМоим вторым проектом с компанией "Шаг" стал семинар "Создание команды" для сотрудников Центра по обслуживанию клиентов ТелеРосс. Задача усложнялась тем, что все они работают в разных городах, но тем не менее чувство команды нам необходимо. И представителям "Шаг" это удалось! Читать целиком →
Менеджер по работе с клиентами компании «ТелеРосс»Особо хотелось бы отметить благоприятную атмосферу, царившую на тренинге. Доброжелательность в отношениях тренеров и участников а также доступность в изложении материала сделали процесс обучения легким и динамичным. Читать целиком →
Директор по работе с персоналомЯ рекомендую консалтинговую фирму "ШАГ" для работы по оценке эффективности организации, разработке и внедрению программы развития для достижения лучшего положения организации. Читать целиком →
Вице-президент компании GTS CellularНезависимая позиция «ШАГа», удерживающего рамку стратегии CUSTIS и сохраняющего целостное восприятие нашей компании, позволила нам сделать уверенный шаг вперед в развитии и масштабировании своего бизнеса. Читать целиком →
Генеральный директор группы компанийПрогресс в организации работы управления Департамента налицо, за что мы крайне признательны Консалтинг-Центру. Несомненно, мы будем и впредь обращаться в «ШАГ» за помощью в подборе топ-менеджмента при возникновении такой необходимости. Читать целиком →
Генеральный УправляющийПрезидент «Гелиопарк Групп» рекомендует Консалтинг-Центр «ШАГ» в качестве партнера и помощника любой компании, которой необходимо совершить рывок в своем развитии. Читать целиком →
Президент «Гелиопарк Групп»Также хотел бы отметить, что за время сотрудничества с нашей компанией Консалтинг-Центр "ШАГ" не только зарекомендовал себя как высокопрофессиональная команда опытных специалистов, находящих эффективные пути решения задач, но и как люди, умеющие поддерживать теплые дружественные отношения. Читать целиком →
Генеральный менеджерМы бесконечно благодарны Консалтинг-Центру «ШАГ» за помощь и участие, мудрые советы и бесценный опыт! Нам совместными усилиями удалось сделать многое, целый жизненный этап остался позади. Мы начинаем следующий этап, на этот раз, самостоятельный, но, безусловно, не прощаемся, а всего лишь говорим «до свиданья!» Читать целиком →
Генеральный УправляющийПортал Ритейл.ру рекомендует консультантов ШАГа, как экспертов отрасли высочайшего класса. Читать целиком →
Руководитель проекта Retail.ruОтчет, представленный консалтинг-центром "Шаг", базируется на результатах, отражающих основные особенности положения дел в Концерне. Диагностика ключевых проблем и анализ тенденций организационного развития Концерна дали возможность руководству Концерна наметить основные стратегические этапы в реформировании и совершенствовании управленческих структур Концерна. Читать целиком →
Председатель Правления ЗАО «Концерн Вечерняя Москва»Руководство Компании "Рэнк Ксерокс' (СНГ)" благодарит Консультативную фирму "ШАГ" за высокое качество результатов работы по оценке потенциала сотрудников Компании. Читать целиком →
Генеральный директор Rank Xerox — СНГ.Оценивая совместную работу, хочется отметить высокую степень заинтересованности консультантов "ШАГа" в качественном выполнении поставленной задачи. Консультантов отличает гибкий подход к работе и учет специфики конкретного бизнеса. Они оперативно учитывали наши пожелания, были открыты к обсуждению проблем. Читать целиком →
Генеральный ДиректорЖелаем Вам и Вашей компании дальнейшего лидерства в сферах управленческого и корпоративного консультирования, а также системной реализации интересных проектов по формированию нового поколения консультантов. Читать целиком →
От имени консультантов нашей Компании благодарю Вас за подготовку старшего консультанта Зотовой Юлии в области организационного консультирования. Качество обучения проявилось в работе Зотовой в последнем проекте. Читать целиком →
Президент Консалтинговой компании «ЛАСПИ-ПЛЮС», доцент ф-та психологии МГУУправа Гагаринского района оценивает практическую полезность проведенной Консалтинг-Центром "ШАГ" работы и рекомендует к использованию опыт этой работы при реализации градостроительных проектов. Читать целиком →
Заместитель Главы УправыУправа района Лефортово высоко оценивает практическую пользу от проведенной Вашими специалистами работы. Материалы переданные в районную администрацию помогли нам при встречах с жителями. Читать целиком →
Глава УправыТеперь мы на деле знаем, что КЦ ШАГ заслуживает самых лучших рекомендаций и похвал. Читать целиком →
Директор по обучению и развитиюЧитайте также:
Поиск работы окружен массой правил и регламентов. Хотя современное цифровое поколение ускоряет многие…
Мария Каргаполова 3 марта 2016Количество групповых интервью для найма персонала начального уровня за последние полгода сократилось на…
Оксана Гончарова 17 марта 2016HR-бренд — это не только бренд компании на внешнем рынке, для персонала сама компания также становится…
Татьяна Мартьянова 27 февраля 2016